Gestão de Pessoas Humanizada: Benefícios para Empresas e Funcionários

A gestão de pessoas humanizada, também conhecida como gestão com empatia, é uma abordagem que prioriza o bem-estar e o desenvolvimento pessoal dos funcionários, além de suas habilidades e desempenho. Em comparação com a gestão de pessoas tradicional, que geralmente se concentra apenas na produtividade e nos resultados financeiros, a...

Gestão de pessoas e o aspecto socioemocional

A gestão de pessoas é uma área fundamental em qualquer organização, pois os colaboradores são a base do sucesso de um negócio. No entanto, muitas empresas ainda tratam seus funcionários apenas como recursos, ignorando o aspecto socioemocional que influencia diretamente no desempenho e na satisfação dos colaboradores. A Freedom Start...